贈呈と授与の違いとは？ビジネスで失敗しない正しい使い分け

「贈呈」と「授与」はどちらも物を与える意味を持つ言葉ですが、実は使い分けには明確なルールがあります。

花束は贈呈なのに、卒業証書は授与なのはなぜかと疑問に感じたことはありませんか。

本記事では、贈呈と授与の違いを意味・具体例・辞書の定義・ビジネス実務の視点から徹底解説します。

敬意なのか、評価なのかという判断軸を身につけることで、公式文書や式典案内でも自信を持って言葉を選べるようになります。

贈呈と授与の違いとは？まず結論からわかりやすく解説

まずは「贈呈 授与 違い」の結論から、シンプルに整理していきます。

この2つはどちらも「物を与える」という意味ですが、実は立場と敬意の方向が大きく異なります。

ここを押さえるだけで、ビジネス文書や式典案内で迷うことがなくなります。

贈呈とは？相手を敬って差し上げる行為

贈呈とは、人に物を差し上げることです。

「差し上げる」は「与える」の謙譲語で、相手を立てる表現です。

つまり、贈呈は受け取る側への敬意を含んだ言葉だと考えると分かりやすいです。

上下関係が絶対条件ではなく、あくまで「敬って渡す」というニュアンスが中心になります。

たとえば感謝状や花束、記念品などを渡す場面でよく使われます。

贈呈は「相手を立てて渡す」という姿勢がポイントです。

授与とは？目上から目下へ授け与える行為

授与とは、人に物を授け与えることです。

「授ける」には、目上の立場から目下へ与えるという意味が含まれています。

つまり、授与は基本的に上から下への行為になります。

卒業証書や勲章、表彰状などが典型的な例です。

これは評価や資格を公式に与える場面で使われます。

授与は「立場が上の側が公式に与える」という構造が前提です。

一目でわかる比較表｜贈呈と授与の違いを整理

ここまでの内容を、ひと目で確認できるように表で整理します。

文書作成時は、この違いをチェックするだけで判断できます。

項目	贈呈	授与
基本意味	差し上げる	授け与える
敬意の方向	相手を敬う	上位者から与える
上下関係	必須ではない	上から下が前提
代表例	花束・感謝状・寄付金	卒業証書・勲章・表彰状

上下関係があるかどうかをまず確認することが重要です。

そして相手を敬う表現かどうかを考えると、ほぼ迷いません。

迷ったら「敬意か」「上から下か」の2軸で判断するのがコツです。

なぜ花束は「贈呈」で賞状は「授与」なのか？具体例で理解する

ここからは、より実践的な視点で見ていきます。

なぜ「花束贈呈」は自然で、「花束授与」は違和感があるのでしょうか。

具体例を通して、感覚レベルで理解していきましょう。

花束贈呈・感謝状贈呈が自然な理由

花束は、お祝いの気持ちや感謝の気持ちを込めて渡すものです。

そこには相手への敬意や祝意が込められています。

だからこそ、「差し上げる」というニュアンスを持つ贈呈が自然なのです。

感謝状も同様に、相手への感謝を表すものです。

感謝を伝える側は、受け取る側を立てる立場になります。

敬意や謝意を表すものは、基本的に「贈呈」が適しています。

卒業証書授与式・勲章授与が使われる理由

卒業証書は、学校が学生に対して資格を公式に認定するものです。

これは明確に、学校という上位機関から学生へ与えられます。

そのため「授与」が使われます。

勲章も国家や大統領などの立場から与えられるものです。

評価や権威を伴う公式な付与は、授与が基本になります。

評価・資格・称号を与える場合は授与を使うのが原則です。

公式な権限に基づいて与えるものは「授与」と覚えると整理しやすいです。

間違えやすいケースと正しい判断基準

たとえば「表彰状」と「感謝状」は混同しやすいです。

表彰状は成果を評価して与えるものです。

そのため、基本は授与になります。

一方で感謝状は、感謝の気持ちを伝えるためのものです。

こちらは贈呈が自然です。

ケース	正しい表現	理由
感謝状	贈呈	相手への敬意を示すため
表彰状	授与	上位者が評価して与えるため
花束	贈呈	祝意・敬意を込めるため
卒業証書	授与	資格を公式に認定するため

判断に迷ったら、「これは敬意の表現か」「これは評価の付与か」と自問してみてください。

敬意なら贈呈、評価や資格なら授与という軸が最も実用的です。

辞書の定義から見る贈呈と授与の意味

ここでは「贈呈 授与 違い」を、辞書の定義という客観的な視点から確認していきます。

ビジネス文書では、感覚だけでなく言葉の定義に基づいた判断が重要です。

まずは辞書的な意味を整理し、その上でニュアンスを深掘りします。

国語辞典における贈呈の意味

贈呈は「人に物を差し上げること」と説明されています。

ここで重要なのは「差し上げる」という言葉です。

差し上げるは謙譲語であり、自分を低くして相手を立てる表現です。

つまり、辞書レベルでも贈呈は敬意を含む言葉であることが分かります。

たとえば記念品や花束など、気持ちを添えて渡す場面に適しています。

辞書の定義から見ても、贈呈は「敬意を込めて渡す行為」です。

国語辞典における授与の意味

授与は「授け与えること」と説明されています。

「授ける」には、知識や資格、称号などを上位者が与えるという意味があります。

そのため、単なる物品の受け渡しとは少し性質が異なります。

授与には、公的・公式な響きがあります。

卒業証書授与式や勲章授与が典型例です。

授与は「権限や評価を伴って与える行為」と理解すると整理しやすいです。

辞書の定義だけではわからないニュアンス

辞書の説明は簡潔ですが、実際の使い分けはもう少し繊細です。

特にビジネス現場では、言葉の印象も重要になります。

贈呈はやわらかく丁寧な印象があります。

一方で授与は、格式や公式性を強く感じさせます。

観点	贈呈	授与
語感	やわらかい・丁寧	格式がある・公式的
主な対象	記念品・花束・感謝状	賞状・証書・勲章
含まれる意味	敬意・謝意	評価・認定・権限

単なる意味だけでなく「場の格式」も考慮することが大切です。

辞書＋場面の性質、この2つを合わせて判断するのが実践的な考え方です。

ビジネス文書・式典案内で失敗しない使い分けのコツ

ここでは実務で役立つ判断基準を解説します。

広報担当者や総務担当者にとって、言葉の選択ミスは避けたいところです。

ポイントを押さえれば、迷いなく使い分けができます。

社内外の案内文での正しい表現例

たとえば式典案内では、表現一つで印象が変わります。

卒業証書授与式は正しいですが、卒業証書贈呈式とは通常言いません。

逆に、花束授与式という表現は不自然です。

花束贈呈式が自然な言い回しです。

誤りやすい表現	正しい表現	理由
卒業証書贈呈式	卒業証書授与式	資格認定を伴うため
花束授与	花束贈呈	敬意を込めて渡すため
感謝状授与	感謝状贈呈	謝意を示すため

公式な認定は授与、気持ちを込めた贈り物は贈呈と覚えると実務で役立ちます。

感謝状と表彰状の違いに注意

感謝状は感謝を伝える文書です。

そのため、相手を立てる贈呈が基本です。

一方、表彰状は功績を評価する文書です。

評価は上位者から与えられるため、授与が自然です。

この2つを取り違えると、式典の格式を損なう可能性があります。

感謝は贈呈、評価は授与という区別を徹底しましょう。

迷ったときのチェックポイント

最後に、迷ったときの実践チェックリストをまとめます。

次の3点を順番に確認してください。

• これは評価や資格の付与か。
• 公式な権限に基づく行為か。
• 相手への敬意や謝意が中心か。

質問	YESなら
評価・資格の付与か	授与
敬意・謝意が中心か	贈呈

このチェックを行えば、「贈呈 授与 違い」で迷うことはほぼなくなります。

まとめ｜贈呈と授与の違いを正しく理解しよう

ここまで「贈呈 授与 違い」について、意味・具体例・辞書・実務の観点から整理してきました。

最後にもう一度、重要なポイントをコンパクトに振り返ります。

ここを押さえておけば、ビジネス文書でも式典案内でも自信を持って使い分けができます。

贈呈と授与の違いを一言でいうと

贈呈は、人に物を差し上げることです。

そこには相手への敬意や謝意が含まれます。

授与は、人に物を授け与えることです。

こちらは、目上から目下へ、評価や資格を公式に与えるニュアンスがあります。

贈呈は「敬意」、授与は「評価・認定」が軸になります。

実務で使える最終チェック表

実際の現場では、瞬時に判断する力が求められます。

そこで、最終確認用の一覧表をまとめました。

確認ポイント	贈呈	授与
相手を立てる表現か	〇	△
評価・資格の付与か	×	〇
例	花束・感謝状・記念品	卒業証書・勲章・表彰状

特に「感謝状」と「表彰状」の違いは間違えやすいので注意が必要です。

感謝を伝えるなら贈呈です。

功績を評価するなら授与です。

正しく使い分けることが信頼につながる

言葉の選択は、そのまま組織の印象につながります。

式典や公式文書では、たった一語の違いが違和感を生むこともあります。

しかし、判断軸さえ理解していれば難しくありません。

敬意を示すのか、評価を与えるのかを考えるだけです。

「贈呈は敬意、授与は評価」という原則を押さえれば、もう迷うことはありません。